[머니투데이 이승호기자][29일까지 감사관실에서 현장시정추진단 배치 인원 선별작업 진행]

서울시의 '퇴출후보군'으로 분류된 공무원이 160여명으로 집계됐다.

26일 서울시 고위 관계자는 "지난 주말까지 1~2차 전입내신을 받지 못한 사람이 160여명으로 집계됐다"며 "이들은 26일 자신의 업무추진 실적과 자기소개서, 개인사정에 대한 소명서 등 소명 자료를 만들어 감사관실에 제출했다“고 말했다.

그는 이어 "감사관실은 이 자료를 토대로 해당 직원의 근태 상황과 업무 실적을 검토하고 관리·감독자와 면담을 통해 전보 가능자를 가려낼 것"이라고 설명했다.

그러나 서울시는 '퇴출 후보군'에 오른 160여명 중 상당수를 구제할 계획이어서 실제 현장시정추진단에 배치되는 인원은 당초 예상보다 상당히 적을 것으로 전망된다.

현재 시에 근무하고 있는 직원들 가운데 장애인과 명예퇴직 예정자, 건강이상자, 국가유공자들이 상당수 포함돼 있는 만큼 이들과 일반 직원간의 업무능력과 업무효율성 등을 직접 비교할 수 없기 때문이다.

시는 오는 30일 행정1·2부시장을 위원장으로 하는 조정위원회를 열고 불공정한 인사가 없도록 최선을 다한다는 입장이다. 특히 인사의 공정성을 높이기 위해 조정위원회에 참여하는 인사 중 절반 이상을 외부에서 위촉하기로 하고 막판 준비에 박차를 가하고 있다.

인사과 관계자는 "현재 1~2차 전입내신을 받지 못한 사람들에 대한 소명기회를 준 상태"라며 "감사관실은 오는 29일까지 제출된 소명자료를 바탕으로 1차 현장시정추진단 내정자를 선별할 예정이지만, 그 규모가 얼마나 되는지 밝힐 단계가 아니다"고 말했다.

서울시공무원노조는 '현장시정추진단 후보군'이 160여명으로 압축됐지만, 실제 배치되는 인원은 그리 많지 않을 것으로 조심스럽게 전망했다.

노조 관계자는 "시가 퇴출후보군을 선정한 이후 억울함을 호소하는 사람들의 민원이 쇄도하고 있다"며 "이들이 적극적으로 소명할 기회가 있는 만큼 좀더 지켜봐야 알겠지만, 실제 배치되는 인원은 10~20여명에 그칠 것으로 예상된다"고 말했다.

그는 이어 "만약 현장시정추진단에 억울한 사람들이 포함 될 경우 노조가 좌시하지 않을 것"이라며 "시에서는 이런 점들을 의식해 배치 인원을 최소화하려는 움직임이 있다"고 말했다.

이와 달리 서울시 고위 관계자는 "어떠한 형태든 노조의 인사 참여를 인정할 수 없다"며 "이번 인사는 확고한 원칙에 따라 추진될 것"이라고 말했다.

그는 이어 “다음달 초에 발표될 전보안에서 몇 명이 배치됐는냐 보다는 얼마만큼 일하는 분위기로 바뀌었느냐가 더 중요하다"고 말해 현장시정추진단 규모가 크지 않을 것임을 시사했다.
이승호기자 simonlee72@
<저작권자 ⓒ '돈이 보이는 리얼타임 뉴스' 머니투데이>